Non vale il silenzio assenso per la videosorveglianza in azienda.
Non è configurabile l’assenso implicito nel procedimento di autorizzazione amministrativa all’installazione e utilizzo di impianti audiovisivi dai quali possa derivare la possibilità di controllo a distanza dei lavoratori.
Così ha risposto il Garante a un quesito formulato dal Ministero del lavoro, in relazione ad un’istanza di interpello presentata dal Consiglio nazionale dei consulenti del lavoro, in merito alla formazione del silenzio-assenso in caso di mancato riscontro, da parte dell’Ispettorato nazionale del lavoro, ad una richiesta di autorizzazione amministrativa all’installazione e utilizzo di impianti audiovisivi o altri strumenti dai quali derivi anche la possibilità di controllo a distanza dell’attività dei lavoratori.
(Fonte: Garante per la privacy)