Salute e sicurezza sul lavoro: formazione in videoconferenza equiparata alla formazione in presenza

È stato approvato in via definitiva il disegno di legge n. 2604 recante disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza.

L’articolo 9-bis (Disciplina della formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza sul lavoro) fa chiarezza sul tema dell’equiparazione videoconferenza/formazione in presenza:

“Nelle more dell’adozione dell’accordo di cui all’articolo 37, comma 2, secondo periodo, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, la formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza sul lavoro può essere erogata sia con la modalità in presenza sia con la modalità a distanza, attraverso la metodologia della videoconferenza in modalità sincrona, tranne che per le attività formative per le quali siano previsti dalla legge e da accordi adottati in sede di Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano un addestramento o una prova pratica, che devono svolgersi obbligatoriamente in presenza”

Fonte: Gazzetta Ufficiale