Finanziamento di formazione destinata a studi/aziende
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Il contributo in deminimis per ogni singolo Piano formativo non può superare l’importo di euro 20.000,00.
I destinatari dell’attività formativa sono le lavoratrici e i lavoratori dipendenti, con contratto a tempo indeterminato/determinato o di apprendistato, per i quali gli studi professionali/aziende sono tenuti a versare il contributo di cui all’art. 12 della legge n. 160/1975, così come modificato dall’art. 25 della legge quadro sulla formazione professionale n. 845/1978 e successive modificazioni, e che siano in regola con l’adesione e il versamento a Fondoprofessioni.
Il Piano formativo può essere presentato dal singolo Studio/Azienda neo-aderente, per i propri dipendenti. Ogni singolo Ente Proponente potrà avere un solo piano formativo approvato e attivato a valere sull’Avviso.
Il Piano formativo può essere attuato solo da soggetti accreditati presso Fondoprofessioni.
I progetti prevedono una durata minima di 16h ed un massimo di 40h con un gruppo d’aula di almeno 3 e non oltre 25 beneficiari.
Il parametro massimo di contributo erogato per un’ora di formazione per lavoratore (costo ora/allievo) è fissato a euro 20,00.
Sono ammesse attività d’aula e training on the job.
E’ ammessa la partecipazione a Piani formativi concordati tra le Parti Sociali in favore degli studi professionali e delle aziende che abbiano di recente aderito al Fondo per la prima volta.
Sono previste varie scadenze:
1) venerdì 29/09/2017;
2) venerdì 19/01/2018;
3) venerdì 18/05/2018.
Riferimento di legge: Avviso Fondoprofessioni 03/17
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